在全球礦產(chǎn)資源競爭加劇、國家大力推動新一輪找礦突破行動的背景下，一家中國民營礦業(yè)企業(yè)正試圖用“平臺化”的解法，回應(yīng)一個長期困擾行業(yè)的核心難題：如何將分散的資源、技術(shù)與需求，組織成高效、可信的協(xié)同體系？

4月22日世界地球日當天，西安天宙礦業(yè)科技集團有限公司（下稱“天宙集團”）在西安正式發(fā)布“國際礦業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)中心”，并同步開放全球首創(chuàng)的“礦業(yè)生態(tài)創(chuàng)享館”。 該項目總投資超過3.5億元，旨在構(gòu)建一個覆蓋礦業(yè)全生命周期的一站式協(xié)同服務(wù)平臺，直擊行業(yè)痛點，為中國礦業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與國際化合作探索新路徑。

天宙集團董事長李天恩

一盤“散沙”的困局：李天恩的二十年憂思

“我走過千座礦山，看到太多礦業(yè)同仁因技術(shù)不足、信息不通而走彎路；看到大量礦產(chǎn)資源因粗放開發(fā)、管理不善被無端浪費。”在發(fā)布會現(xiàn)場，天宙集團董事長李天恩的致辭引人深思。

李天恩指出，礦業(yè)行業(yè)的根本問題并非資源匱乏，而是“系統(tǒng)性協(xié)同能力”的缺失。礦企在設(shè)備選型、技術(shù)甄別、工程對接中面臨高昂的決策成本；而優(yōu)質(zhì)設(shè)備商與技術(shù)方則因缺乏高效展示與信任傳遞的渠道，陷入“酒香也怕巷子深”的困境。這種信息不對稱與信任成本高企，已成為制約行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵瓶頸?！暗V業(yè)項目不是買一臺設(shè)備那么簡單，而是面對一整套系統(tǒng)問題。任何一個環(huán)節(jié)判斷失誤，都可能帶來巨大的損失。行業(yè)真正缺的，是把優(yōu)質(zhì)資源高效組織起來的協(xié)同機制?！?/p>

西安天仁礦業(yè)信息科技有限公司總經(jīng)理李潔

平臺化破局：從“單點服務(wù)”到“全生命周期賦能”

基于上述判斷，天宙集團此次推出的國際礦業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)中心，試圖用產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的思維重構(gòu)行業(yè)生態(tài)。

西安天仁礦業(yè)信息科技有限公司總經(jīng)理李潔在項目介紹中，將這一平臺的核心邏輯概括為“讓礦企采購不再走彎路”。她指出，該中心不是單一的展示平臺，也不是傳統(tǒng)意義上的招商平臺，而是一個面向礦業(yè)全生命周期的綜合服務(wù)樞紐——覆蓋礦權(quán)交易、地質(zhì)勘查、采礦選礦、冶煉化驗、智慧礦山、安全環(huán)保、法律金融、貿(mào)易流通、人才服務(wù)、新品發(fā)布等全鏈條環(huán)節(jié)。

在賦能礦企方面，李潔強調(diào)平臺致力于幫助礦企從過去“到處找資源、反復(fù)比方案、難以辨優(yōu)劣”的困境，轉(zhuǎn)向“集中看、專業(yè)選、放心買、有人管”的高效采購模式。通過全鏈適配、嚴選供應(yīng)商、沉浸式展廳體驗、廠家直供、全程履約跟蹤、陽光透明采購等機制，平臺將線下數(shù)字化展廳、共享辦公空間、技術(shù)咨詢團隊與線上礦道網(wǎng)系統(tǒng)深度結(jié)合，使礦企能夠在一個平臺內(nèi)完成需求發(fā)布、方案比選、商務(wù)洽談、金融支持、合同履約和后續(xù)服務(wù)跟蹤，從而大幅降低試錯成本、提升決策效率。

對于供應(yīng)商，李潔表示平臺重點解決的是優(yōu)質(zhì)廠商“有產(chǎn)品、有技術(shù)、有服務(wù)，但獲客難、成交慢、品牌弱、履約風(fēng)險高”的難題。 依托天宙集團長期積累的礦企客戶資源、礦道網(wǎng)數(shù)十萬行業(yè)用戶、新媒體矩陣及線下礦業(yè)生態(tài)創(chuàng)享館，入駐企業(yè)可獲得客戶直達、品牌展示、資源對接、銷售轉(zhuǎn)化和履約保障等系統(tǒng)性服務(wù)，實現(xiàn)從單一銷售渠道向平臺化生態(tài)合作的升級。

“三零”與“嚴選”：重塑行業(yè)信任的破局之舉

在招商模式上，該服務(wù)中心提出了“0租金、0入駐費、0保證金”的“三零”合作機制，其核心邏輯是“收費低門檻、入駐高門檻、合作高信任”。李天恩在講話中強調(diào)：“我們甘愿扛起所有壓力，只為卸下廣大礦業(yè)同仁的合作包袱?！逼脚_收益與真實業(yè)務(wù)成交深度綁定，不靠空間出租盈利，而是靠資源鏈接、產(chǎn)業(yè)撮合和交易落地創(chuàng)造價值。

與此同時，平臺執(zhí)行極為嚴苛的入駐標準。李潔介紹，入駐流程涵蓋材料提交、平臺預(yù)審、專家評審、客戶滿意度調(diào)查、現(xiàn)場考察、綜合評議及董事長審核等環(huán)節(jié)，從企業(yè)資質(zhì)、技術(shù)能力、客戶口碑到售后服務(wù)進行全方位評估，確保只有真正有實力、講誠信的優(yōu)質(zhì)企業(yè)才能進入。這種 “低門檻合作、高門檻入駐” 的模式，本質(zhì)上是在構(gòu)建一個礦業(yè)領(lǐng)域的“信用樞紐”，從源頭保障平臺資源質(zhì)量，避免低質(zhì)供應(yīng)與不良履約風(fēng)險。

礦業(yè)生態(tài)創(chuàng)享館

一座“會說話”的展館：礦業(yè)表達的數(shù)字化革命

與服務(wù)中心同步亮相的 “礦業(yè)生態(tài)創(chuàng)享館”，則從另一維度展示了天宙集團的創(chuàng)新意圖。這座斥資5000萬元打造的數(shù)字化展館，徹底摒棄了傳統(tǒng)礦業(yè)展會“設(shè)備加圖冊”的枯燥模式，全面融合了VR沉浸式體驗、裸眼3D、數(shù)字孿生等前沿技術(shù)。

在這里，復(fù)雜的礦山開發(fā)、選礦工藝流程被轉(zhuǎn)化為可視、可感、可交互的沉浸式場景。李天恩將其價值概括為“讓礦業(yè)被重新理解”：“我們希望把原本抽象、復(fù)雜、門檻高的礦業(yè)內(nèi)容，通過數(shù)字化方式更直觀地呈現(xiàn)出來，讓礦企更高效地對接技術(shù)，讓公眾看到現(xiàn)代礦業(yè)的科技含量?！痹撜桂^不僅服務(wù)于商務(wù)對接與技術(shù)交流，更承擔(dān)著更新礦業(yè)社會形象、提升行業(yè)從業(yè)者職業(yè)認同感的深層使命。

礦業(yè)生態(tài)創(chuàng)享館數(shù)字化展示

戰(zhàn)略錨點：從“礦業(yè)大國”邁向“礦業(yè)強國”

李天恩在講話中表示，天宙集團始終與國家戰(zhàn)略同頻共振。國際礦業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)中心的建成，不僅有助于盤活國內(nèi)存量資源、提升關(guān)鍵礦產(chǎn)的開發(fā)利用效率，更將成為中國礦業(yè)技術(shù)、裝備與標準“抱團出?！钡母咝蝾^堡。

從“單點服務(wù)”到“平臺協(xié)同”，從“經(jīng)驗驅(qū)動”到“數(shù)字賦能”，天宙集團的探索折射出中國礦業(yè)正在經(jīng)歷的一場深層變革。正如李天恩所言：“我們愿做行業(yè)的鋪路石與點燈人。”國際礦業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)中心的發(fā)布，正是這家深耕行業(yè)二十余年的企業(yè)，對“科學(xué)開礦、利國利民”初心的又一次堅定踐行。（中國經(jīng)濟網(wǎng)記者 佟明彪）